Lönnbarks nya lön: 115 000 i månaden
Relaterat
Landstingsdirektör.Svante Lönnbark får ett lönelyft på 12 procent.Fotograf: David Holmqvist
Sjuksköterskorna i landstinget tvingades gå ut i strejk för att få igenom en 10-procentig löneförhöjning fördelat på två år. Det vill säga i genomsnitt 5 procent per år.
En höjning som sades svida i landstingets kassa.
Samtidigt förhandlade landstingsdirektören fram sin nya lön – och det visar sig nu att han får den höjd med hela 12 procent. Från 102 500 kronor i månaden till 115 000 kronor.
Ett lönelyft som landstingsrådet Ann-Margret Knapp, s anser att han har gjort sig väl förtjänt av.
Förbättrat styrningen
Bland annat för sitt arbete med att höja kvaliteten på sjukvården och lyfta Gävleborg från en botten- till en medelplacering i de jämförelser som görs mellan landstingen. Hon anser också att han förbättrat styrningen av landstinget och lyckats hålla igen kostnadsökningarna.
Ann-Margret Knapp konstaterar också att Svante Lönnbark numera är ett aktat namn i Landstingssverige.
– Han anlitas allt mer inom Sveriges Landsting och Kommuner och jag har fått höra att man är imponerad av honom där. Det stärker mig i min uppfattning av honom.
Skulle bli högre
Om Svante Lönnbark skulle sluta och landstinget skulle behöva anställa en ny landstingsdirektör skulle lönen, enligt Knapp, förmodligen bli ännu högre.
– Tittar man på de som nyligen anställts i andra landsting så har de löner på omkring 120 000 kronor och däröver. Det skulle alltså bli ännu dyrare för oss.
Fick 3 procent i fjol
Hon påminner också om att Lönnbark i fjol fick nöja sig med en löneökning på bara 3 procent och att det var underförstått då att det skulle bli mer nu om man var nöjda med honom.
Är 3 procent så dåligt, är inte det ett ganska normalt lönepåslag?
– Jo, men tittar man på de senaste förhandlingarna med Vårdförbundet och Kommunal så har de fått mer än så.
Löneökningen som formellt beslutats först nu gäller retroaktivt från och med 1 april i år.































































Senaste kommentarerna:
Skrivet 11 dec 2008 22:08 mb (Ej registrerad)
I den mån kvalitetsjämförelserna är tillförlitliga, vilket ifrågasätts av forskare, så är väl förbättringarna personalens förtjänst.
Skrivet 11 dec 2008 20:41 Mackan (Ej registrerad)
Ja gott folk ! Vi fick höra tidigare att landstingsskatten ska höjas. Nu vet ni vart era pengar går! En riktig girig person, som vill ha mer och mer. Ingen skam i kroppen ! Allt prat från "Knappen" att han är ovärdelig är bara snack. Och vad har han gjort för landstinget i Gävleborg? Bara elände och besvär. När till och med läkarna ryter ifrån. Jag lider med sköterskorna som gör ett kanon jobb? undrar hur herr Lönnbark skulle se ut efter en körig natt skift på intensiven? Nej det skulle han inte ens klara av, för han vet inte vet vad ett ärligt ARBETE är! Vad säger oppositionen? Klias det i ryggen på varann eller vad är problemet ?
Skrivet 11 dec 2008 11:19 Patient (Ej registrerad)
Om jag hade varit Svante Lönnbark, och haft en lön på 102 500 :- i månaden, så skulle jag överhuvudtaget inte kommit på tanken att förhandla fram en högre lön. Tyvärr så vill de överbetalda alltid bli ännu mer överbetalda.
Jag kan inte se att han är värd en krona till, vad har han gjort för den överpresterande sjukvårdspersonalen, mer än gett dem fler gråa hårstrån, och tyngre arbete?
Vad har han gjort för att förbättra för patienterna?